TA : APLIKASI REKRUTMEN KARYAWAN PADA PT. INDONESIA TRANS NETWORK BERBASIS WEB

Kurnia, Ahmad Dwi (2022) TA : APLIKASI REKRUTMEN KARYAWAN PADA PT. INDONESIA TRANS NETWORK BERBASIS WEB. Diploma thesis, Politeknik Negeri Lampung.

[img] Text
18753016_File Cover (1) - Ahmad Dwi Kurnia.pdf

Download (24kB)
[img] Text
18753016_file Abstrak - Ahmad Dwi Kurnia.pdf

Download (116kB)
[img] Text
18753016_Bab1-2 - Ahmad Dwi Kurnia.pdf

Download (145kB)
[img] Text
18753016_Daftar Pustaka - Ahmad Dwi Kurnia.pdf

Download (13kB)
[img] Text
18753016_LaporanTA_Ahmad Dwi Kurnia-1 - Ahmad Dwi Kurnia.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)
[img] Text
18753016_Plagiarism - Ahmad Dwi Kurnia.pdf

Download (56kB)

Abstract

Proses rekrutmen karyawan pada PT. Indonesia Trans Network saat ini adalah pelamar datang ke perusahaan untuk mengajukan surat lamaran, memberikan surat lamaran kepada Human Rerources (HR), Curiculum Vitae (CV) yang masuk di proses dan di input ke aplikasi microsoft excel, untuk Curiculum Vitae (CV) yang memenuhi kualifikasi dibuatkan jadwal tes dan interview, lalu diserahkan ke manajer perusahaan, hasil interview diinputkan Human Rerources (HR) pada aplikasi microsoft excel untuk dicetak sebagai laporan. Permasalahan Sistem yang sedang berjalan saat ini adalah pelamar harus datang langsung memberikan surat lamaran ke bagian Human Resources (HR), penyeleksian Human Resources (HR) membutuhkan waktu untuk memproses berkas lamaran, banyak pelamar yang datang ke PT. Indonesia Trans Network berasal dari luar daerah, dengan menggunakan sistem konvensional, yaitu menyerahkan berkas langsung ke perusahaan justru memakan waktu , biaya dan menghasilkan tumpukan berkas yang banyak. Metode penelitian yang digunakan yaitu RAD (Rapid Application Development). Tujuan dilakukannya penelitian untuk mempermudah pelamar dalam proses pendaftaran/seleksi, dokumentasi rekrutmen pegawai secara digital dan terpusat, artinya data bisa dikelola dengan mudah untuk keperluan yang lain, memudahkan pengelolaan data penerimaan karyawan baru, memudahkan monitoring pelaksanaan penerimaan karyawan baru.

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: Q Science > Q Science (General)
T Technology > T Technology (General)
Divisions: Jurusan Ekonomi dan Bisnis > D3 Prodi Manajemen Informatika
Jurusan Ekonomi dan Bisnis > D3 Prodi Manajemen Informatika
Depositing User: mrs Retno Triastika
Date Deposited: 14 Dec 2022 00:48
Last Modified: 14 Dec 2022 00:48
URI: http://repository.polinela.ac.id/id/eprint/2835

Actions (login required)

View Item View Item